PT. Daikin Airconditioning Indonesia (DAIKIN) meresmikan pembukaan Pusat Keunggulan DAIKIN di Sekolah Menengah Kejuruan Negeri (SMKN) 1 Cimahi hari ini (11/6). Pusat Keunggulan pertama DAIKIN bagi SMK di wilayah Jawa Barat oleh menjadi perwujudan komitmen untuk mengambil bagian lebih besar dalam pengembangan pendidikan vokasi di Indonesia.

"Menjadi pengembangan kolaborasi kami dengan sekolah, Pusat Keunggulan DAIKIN ini dirancang untuk memberi manfaat utama bagi peningkatan kompetensi siswa didik. Khususnya terkait refrigerasi dan tata udara," ujar Direktur PT. Daikin Airconditioning Indonesia, Budi Mulia, dalam sambutannya.

Lebih lanjut dikatakannya, dengan pembukaan ini, perusahaan solusi tata udara asal Jepang ini terhitung telah memiliki dua Pusat Keunggulan (DAIKIN Center of Excellence) bagi SMK di Indonesia.

Sementara pada bagian dinding, tertutup poster yang berisikan berbagai pengetahuan terkait dengan AC.

(Foto: Arsip DAIKIN)

Keberadaan Pusat Keunggulan DAIKIN tak lepas dari upaya perusahaan untuk mengambil peran lebih besar bagi pengembangan sekolah vokasi yang telah berjalan selama ini.

Tak hanya berjalan sporadis, komitmen perusahaan ini bahkan tertuang dalam nota kesepahaman dengan Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset dan Teknologi (Kemendikbudristek) Republik Indonesia sejak 25 Juli 2019 silam.

Seturut nota kesepahaman tersebut, DAIKIN berkolaborasi dengan berbagai instansi pendidikan vokasi. Kolaborasi ini meliputi penyelarasan kurikulum, pelaksanaan sertifikasi industri bagi guru dan siswa, dan menjadi guru tamu.

Perusahaan juga membuka praktik kerja lapangan bagi guru dan siswa, hingga donasi unit praktik untuk mendukung pembelajaran di sekolah. Sejak saat itu, DAIKIN terhitung telah menjalin kerja sama dengan 37 SMK dan 8 Balai Latihan Kerja di Indonesia.

"Keberadaan Pusat Keunggulan ini menjadi kesinambungan kelanjutan langkah kami dari berbagai kolaborasi ini," lanjut Budi Mulia.

Di antaranya, memantapkan berbagai hal yang sebelumnya telah berjalan baik, sekaligus mengembangkannya menjadi pusat pelatihan dan penyelenggaraan uji kompetensi berbasis standar Badan Nasional Sertifikasi Profesi di masa depan.

(Foto: Arsip DAIKIN)

Lebih dari itu, ia menambahkan, DAIKIN berharap keberadaan Pusat Keunggulan ini dapat memberikan manfaat lebih luas yang menjangkau berbagai pihak di luar SMKN 1 Cimahi.

Hal yang dapat dilakukan melalui pemanfaatan sebagai pusat pelatihan maupun pengujian bersama bagi sekolah mitra maupun asosiasi yang terkait dengan refrigerasi dan tata udara di sekitar Cimahi.

"Semakin tingginya kompetensi calon tenaga ahli, khususnya bidang refrigerasi dan tata udara, memberi peluang semakin besar bagi industri untuk mendapatkan sumber daya manusia dengan kompetensi unggul. Hal yang menjadi salah satu kunci utama kemajuan perusahaan," ujar Budi Mulia lagi.

Bagi DAIKIN sendiri misalnya, dia melanjutkan, tenaga ahli dengan kompetensi memadai ini akan sangat dibutuhkan untuk mendukung operasionalnya. Sebagai pemimpin pada industri solusi tata udara di Indonesia, hingga saat ini perusahaan tercatat memiliki 16 kantor perwakilan yang tersebar menyentuh berbagai wilayah di Indonesia.

DAIKIN juga memiliki sekitar 1,400 mitra bisnis yang mendukung dalam distribusi produk dan layanannya. Terlebih lagi, Budi Mulia menyatakan, tahun depan bakal menjadi fase baru bagi DAIKIN di Indonesia.

Hal ini terkait dengan rencana besar DAIKIN untuk memulai produksi AC di dalam negeri melalui fasilitas produksi yang tengah dibangun di kawasan Cikarang.

"Hal ini setidaknya dapat menjadi gambaran sedemikian besarnya kebutuhan sumber daya manusia dengan kompetensi memadai di bidang refrigerasi dan tata udara," tegas dia.

Menyambut resminya pembukaan Pusat Keunggulan DAIKIN ini, Kepala Sekolah SMKN 1 Cimahi, Agus Priyatmono Nugroho, berharap sinergi yang terus berkembang dengan DAIKIN ini dapat berlanjut di masa mendatang.

"Kami sangat menyambut baik sinergi dengan industri yang berbuah berdirinya Pusat Keunggulan ini. Sekaligus berharap, sinergi ini akan terus berkembang di masa mendatang," harapnya.